引子
中國(guó)功夫是我們的國(guó)術(shù),是我們所有中國(guó)人的驕傲。中國(guó)制造自改革開放以來(lái)的飛速發(fā)展,支撐了這些年中國(guó)經(jīng)濟(jì)的騰飛,也越來(lái)越成為我們中國(guó)人的驕傲。但當(dāng)前中國(guó)制造正面臨著要從“量大”到“質(zhì)優(yōu)”的艱難轉(zhuǎn)身,企業(yè)如何管理好質(zhì)量,是我們中國(guó)制造業(yè)質(zhì)量人當(dāng)前的重要課題。
這些天曉霜老師和質(zhì)量圈子內(nèi)的朋友們交流討論,忽然有些感悟,曉霜老師想用中國(guó)功夫中“武器”、“武術(shù)”、“武功”和“武學(xué)”的概念,來(lái)闡述一下對(duì)一頁(yè)建設(shè)質(zhì)量管理能力的理解。
武器
說(shuō)起武器,我們耳熟能詳?shù)氖鞘税惚骱凸琵埿≌f(shuō)中的七種武器。中國(guó)功夫中的武器數(shù)不勝數(shù),甚至拳、腳、頭也可以算作武器,然而最讓曉霜老師敬仰的,還屬關(guān)云長(zhǎng)的青龍偃月刀。
但如果曉霜老師有一把青龍偃月刀的話,就能溫酒斬華雄、過五關(guān)斬六將了嗎?答案是肯定不能,因?yàn)檫缺少那么一位高人傳授給我一本關(guān)公的刀譜。
武術(shù)
刀譜倒是沒有,拳譜還是有的。曉霜老師的書柜里珍藏了二十幾年的兩本太極拳譜。當(dāng)年我讀研究生的時(shí)候也跟著老師學(xué)會(huì)了整套的楊氏85式和吳氏108式。拳架子雖然算會(huì)了,如果與人搏擊我卻根本用不出來(lái)一招半式,到現(xiàn)在連推手也還不會(huì)。
我想,如果把刀譜、拳譜上的招式、套路叫做“武術(shù)”的話,那么在搏擊中能夠靈活應(yīng)用這些招式,能夠克敵制勝的能力才是真正的“武功”。
當(dāng)然會(huì)有朋友糾結(jié)于對(duì)“武術(shù)”、“武功”的不同理解,曉霜老師只是借這兩個(gè)瓶子裝上了自己的酒。
武功
所謂武功,我的理解是:一方面是能夠熟知、熟練套路和招式,而且在面對(duì)對(duì)手千變?nèi)f化的出招之時(shí),能夠靈活應(yīng)用;另一方面是要有足夠的體力和功力,能夠輪得動(dòng)大刀,能夠使得動(dòng)拳腳,最后克敵制勝。
要想擁有克敵制勝武功,必須得經(jīng)歷持之以恒的刻苦訓(xùn)練和反復(fù)實(shí)踐。招式可以“學(xué)”得,而武功必須“習(xí)”得。(“學(xué)”和“習(xí)”的差別,請(qǐng)參考《我們誤會(huì)了孔子兩千年》。)
武學(xué)
有了刀譜拳譜和武功秘籍,人人都可以模仿練習(xí)。即使一樣的勤奮,但也不是人人都能練得成高手。有人說(shuō)還需要天分,也有人說(shuō)還得名師指引。這些當(dāng)然都對(duì),但曉霜老師認(rèn)為有一樣非常重要的東西,叫做“武學(xué)”。
所謂武學(xué),就是研究探討人體結(jié)構(gòu)、力學(xué)原理、人體運(yùn)動(dòng)學(xué)原理、甚至氣功原理的學(xué)問和道理。
曉霜老師常聽我的太極拳老師講,中國(guó)功夫分為外家拳和內(nèi)家拳。兩種不同的功夫,兩種完全不同的武學(xué)。外家拳比力氣,因而鍛煉肌肉和骨骼,還要鍛煉抗擊打能力。而內(nèi)家拳講究用意不用力,以柔克剛。其中以柔克剛的道理就是不和對(duì)方硬碰硬,而是避開對(duì)放發(fā)力的方向,從側(cè)面輕輕一撥,來(lái)勢(shì)兇猛的力量也就自然跑偏了。這個(gè)道理不就是我們的力學(xué)原理嗎?
最近看到一篇微信文章《看看老外是怎么學(xué)習(xí)太極拳的:英文彩圖版太極拳筆記》(大家可以搜索一下來(lái)閱讀)。請(qǐng)?jiān)试S我在此摘錄一二張圖,以供大家體會(huì)。


老外的筆記中居然不是拳譜中的招式,而是人體的結(jié)構(gòu)、受力原理、運(yùn)動(dòng)的原理!上圖中的下半部分,左邊是講如果脊椎骨彎曲的時(shí)候,就很難傳遞大的力氣,容易被搬到,容易受傷;右邊講如果脊椎骨挺直,就可以對(duì)抗大的力氣,而自己也不覺得吃力,不容易受傷。下面的一張圖是從重心的角度分析,如何才能身體穩(wěn)健。(大家可以按標(biāo)題搜索一下原文,現(xiàn)在還有漢語(yǔ)翻譯版的全文了。)
這個(gè)筆記講得是招式背后的原理,這不就是曉霜老師剛剛所說(shuō)的“武術(shù)的學(xué)問——武學(xué)”嗎?當(dāng)然以上例子僅僅是“武學(xué)”中的一兩個(gè)具體知識(shí)點(diǎn)而已。
懂得了招式的背后的原理,練習(xí)起來(lái)才能夠把握目的、方向,掌握其精髓,學(xué)起來(lái)才能事半而功倍。我不禁敬佩這個(gè)老外的老師,他或她肯定是一位高手。如果不懂的這些道理,就只能見樣學(xué)樣,依葫蘆畫瓢了。想想我們?cè)诠珗@里看到的每天打太極拳的老爺爺老奶奶們,撇開了“武學(xué)”原理而只練太極拳的招式,也只能叫做“太極操”了。
質(zhì)量管理中的武器
在質(zhì)量管理中也有著眾多的武器,那就是各種質(zhì)量管理工具。比如說(shuō)新老七大工具,特別是MAS、SPC、FMEA三種工具還被AIAG寫成手冊(cè)加以推廣。此外,一些標(biāo)準(zhǔn)化的方法,也可以被看作是武器,例如抽樣檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)GB2828、MIL-STD-1916等。
MSA、SPC、FMEA、GB2828是工具,是武器。那么APQP和PPAP又是什么呢?ISO9001、ISO/TS16949(新版為IATF16949)又是什么呢?
質(zhì)量管理中的武術(shù)
曉霜老師認(rèn)為,在質(zhì)量管理中的“武術(shù)”,就是管理質(zhì)量相關(guān)的各個(gè)方面的合適的行之有效的套路——流程、制度、做法,是為了某個(gè)管理目的的一系列的相關(guān)質(zhì)量工具和方法的有機(jī)的組合應(yīng)用。例如過程質(zhì)量該怎么管?新產(chǎn)品開發(fā)質(zhì)量該怎么管?外購(gòu)件質(zhì)量該怎么管?質(zhì)量分析和改進(jìn)該怎么做?質(zhì)量體系建設(shè)和日常運(yùn)作該怎么做?或者范圍小一點(diǎn),生產(chǎn)設(shè)備該怎么管?量檢具和測(cè)量設(shè)備該怎么管?生產(chǎn)和生產(chǎn)服務(wù)人員該怎么管管理?產(chǎn)品檢測(cè)該怎么策劃?特殊特性怎么管?可追溯性怎么管?不合格品該如何控制?等等,等等。
那么APQP是指導(dǎo)新產(chǎn)品開發(fā)的流程,PPAP是審核供應(yīng)商是否具備批量質(zhì)量能力的指導(dǎo)性準(zhǔn)則,應(yīng)該都算是一種套路,可以算“武術(shù)”。但曉霜老師認(rèn)為,《APQP手冊(cè)》、《PPAP手冊(cè)》的要求也是太基本了,落地執(zhí)行起來(lái)的指導(dǎo)性還不夠,所以說(shuō)還不能算好的套路,算不得好的“武術(shù)”。
而ISO9001是對(duì)所有制造型企業(yè)質(zhì)量管理的一般性要求,僅僅是基本要求。IATF16949(TS16949)是全球各大整車企業(yè)聯(lián)合起來(lái)寫給汽車零部件供應(yīng)商的一般性的基礎(chǔ)要求。這些質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn),曉霜老師覺得可以理解成類似于體操比賽、武術(shù)套路比賽(不是技擊比賽、對(duì)抗性比賽)的必選動(dòng)作要求,和評(píng)委打分準(zhǔn)則。是一種體系能力評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),而不是體系建設(shè)和執(zhí)行的操作指導(dǎo)。因而不是曉霜老師所說(shuō)的“武術(shù)”。
那什么才能算作質(zhì)量管理中的好的“武術(shù)”呢?曉霜老師認(rèn)為,應(yīng)該是目前一些質(zhì)量做的好的企業(yè),一些規(guī)范的企業(yè),所使用的管理各方面的流程、制度等實(shí)實(shí)在在的做法。在實(shí)踐中被證明行之有效的做法,才能算做質(zhì)量管理中的好的“武術(shù)”套路。質(zhì)量管理的“武術(shù)”,要細(xì)化到具有指導(dǎo)性,具有可操作性,而不是范范的要求。
例如IATF16949-2016(草稿)中8.3.3.3“組織應(yīng)當(dāng)建立、文件化和實(shí)施一個(gè)或多個(gè)識(shí)別特殊特性的過程”,那么該如何識(shí)別特殊特性比較好呢?目前有哪些做法可以選擇呢?在16949中沒有明確的要求了。而在各大汽車企業(yè)內(nèi)部均有各自的做法,大體思路和指導(dǎo)思想相同,但具體細(xì)節(jié)各有不同,大同而小異。
再例如IATF16949-2016(草稿)中8.5.2.1中提出了可追溯性的要求,提出了可追溯性系統(tǒng)應(yīng)該滿足什么樣的功能和作用。但是組織應(yīng)該建立什么樣的流程,利用什么樣的方法建立這樣的可追溯性系統(tǒng)?可追溯性系統(tǒng)的構(gòu)成應(yīng)該包括哪些方面?可追溯性系統(tǒng)的策劃應(yīng)該遵從什么樣的原則?等等細(xì)節(jié)的、可落地執(zhí)行的方法,或者其指導(dǎo)性原則,在體系標(biāo)準(zhǔn)中就沒那么詳細(xì)了。(可參考《汽車行業(yè)可追溯性管理(一)》、《汽車行業(yè)可追溯性管理(二)》)
再例如,在體系標(biāo)準(zhǔn)中要求FMEA的要求,而且利用《FMEA手冊(cè)》來(lái)細(xì)化了FMEA表格內(nèi)容。但無(wú)論是體系標(biāo)準(zhǔn)中還是《FMEA手冊(cè)》中,都沒有明確FMEA該如何做才能夠做到能夠識(shí)別出所有的風(fēng)險(xiǎn)?或者盡可能全地識(shí)別出所有潛在質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)?國(guó)內(nèi)絕大多數(shù)的企業(yè)、專業(yè)人員,甚至咨詢和培訓(xùn)老師都認(rèn)為,僅僅依賴于頭腦風(fēng)暴和經(jīng)驗(yàn)積累就可以做出好的FMEA了。好多的培訓(xùn)老師也這么講。但曉霜老師要告訴大家,根本就不是那么回事。FMEA這張表格需要其它工具的支撐。例如《FMEA手冊(cè)》中講到了P圖、界面矩陣圖,但您知道這兩個(gè)圖是如何支撐FMEA的嗎?手冊(cè)里也提到了QFD,但您知道QFD是如何支撐FMEA的嗎?您不知道!是因?yàn)槭謨?cè)里根本就沒有講!!而在福特、通用、大眾,各大汽車企業(yè)、各大知名零部件企業(yè)內(nèi)部,其實(shí)有一整套完整的FMEA的分析方法。比如利用結(jié)構(gòu)樹、功能樹、失效樹、功能矩陣、界面矩陣圖等工具來(lái)支撐FMEA,這才是曉霜老師所說(shuō)的“武術(shù)”。但也同樣的情況,美系企業(yè)的FMEA、德系企業(yè)的FMEA,做法也都有不同。
質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)中沒有細(xì)化的、明確的指導(dǎo)性描述,來(lái)告訴我們這些工作如何開展,工具該具體怎么用,倒不是標(biāo)準(zhǔn)編寫委員會(huì)不知道這些。而是因?yàn)閮蓚(gè)原因:一個(gè)是具體的做法可以有不同。這就好比江湖武林中的各門各派,有南拳和北腿,有武當(dāng)和少林,打法各有不同。同時(shí)太極拳,還分為陳、楊、武、吳、孫,五家宗派,打法也各有不同。在體系標(biāo)準(zhǔn)中不好統(tǒng)一,也不必要統(tǒng)一。另一個(gè)原因就是,如果體系標(biāo)準(zhǔn)把方方面面的事情都寫到很具體而有操作指導(dǎo)作用,那么這樣的標(biāo)準(zhǔn)也會(huì)過于龐大了,反而影響它的普及和廣泛適用性。
曉霜老師舉了以上幾個(gè)例子,就是要向大家說(shuō)明我們企業(yè)要貫徹質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn),目的是建設(shè)質(zhì)量管理能力,僅僅依賴標(biāo)準(zhǔn)上的條款規(guī)定還是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,還要了解、學(xué)習(xí)、引入質(zhì)量管理的方方面面的能夠起到管理質(zhì)量的、性質(zhì)有效的“術(shù)”。也就是要有細(xì)化的、合適的、行之有效的具體管理流程、制度、管理方法。而不是三萬(wàn)塊錢買來(lái)一整套管理文件和表單模板而且附帶認(rèn)證證書那么簡(jiǎn)單。有了程序文件不等于懂得了質(zhì)量管理的“術(shù)”,拿到了證書也不等于建立了質(zhì)量管理的能力。曉霜老師所說(shuō)的這個(gè)質(zhì)量管理中的“術(shù)”,是目前絕大多數(shù)國(guó)內(nèi)企業(yè)所缺乏的,是那些僅僅從標(biāo)準(zhǔn)和手冊(cè)的本本出發(fā)的咨詢老師所不能提供的。
那么這些質(zhì)量管理的“武術(shù)”到底存在于哪里呢?曉霜老師認(rèn)為,好的管理流程、管理方法存在于那些規(guī)范的、質(zhì)量管理做得好的企業(yè)的工作實(shí)踐當(dāng)中。請(qǐng)注意,一些企業(yè)的程序文件中可能也是比較粗線條的范范的規(guī)范,但它們實(shí)際的做法更值得學(xué)習(xí)和借鑒。
當(dāng)然,也正如武林中有各門各派,套路各有不同,我們要有識(shí)別和篩選能力,不能照搬照抄。而是要在學(xué)習(xí)和消化之后,要根據(jù)我們的具體情況做落地和調(diào)整,適合我們企業(yè)的才是最好的。
質(zhì)量管理的武功
什么是質(zhì)量管理的武功呢?曉霜老師認(rèn)為,企業(yè)團(tuán)隊(duì)的質(zhì)量管理的能力才是他們的武功。是建設(shè)適宜的團(tuán)隊(duì)架構(gòu),配置和培訓(xùn)處合適的有能力的人員,建立起適宜的流程和方法制度,把流程、制度、工具和方法與自己企業(yè)的產(chǎn)品技術(shù)和過程技術(shù)相結(jié)合,在面對(duì)研發(fā)、采購(gòu)、生產(chǎn)、交付、售后服務(wù)等各個(gè)環(huán)節(jié)中的各種各樣的變化時(shí)能夠靈活變通,最終能夠保證質(zhì)量、解決問題,這樣的能力。
給員工培訓(xùn)了幾個(gè)質(zhì)量工具、培訓(xùn)了體系標(biāo)準(zhǔn),還遠(yuǎn)不等于建設(shè)了質(zhì)量管理的能力。編制了一整本的質(zhì)量手冊(cè)而沒有實(shí)際去執(zhí)行,也不等于掌握了質(zhì)量管理的武術(shù)套路,相當(dāng)于買了拳譜而沒有真實(shí)地去練習(xí)。所建立的流程文件過于空泛而沒有指導(dǎo)意義,或者適宜性不好,或者不合理不科學(xué),也就相當(dāng)于所學(xué)武術(shù)套路不好,投師不當(dāng)而沒有師出名門。建立了流程、制度、標(biāo)準(zhǔn)而沒有上上下下持之以恒地去執(zhí)行,沒有在執(zhí)行中持續(xù)改進(jìn),就相當(dāng)于曉霜老師學(xué)了拳架而沒有練成武功,中途荒廢。有了流程、制度、標(biāo)準(zhǔn)、工具,而各部門工程師不肯專研技術(shù),不能結(jié)合技術(shù)應(yīng)用質(zhì)量工具,不能在變化中靈活應(yīng)用,相當(dāng)于沒有體力、沒有功力,沒有實(shí)戰(zhàn)能力,也同樣不能保證預(yù)防性地管理好質(zhì)量,遇到問題也難以順利解決。
由此可見,我們企業(yè)建設(shè)質(zhì)量管理體系,需要建設(shè)的是質(zhì)量管理的能力。不是工具、不是標(biāo)準(zhǔn)、不是手冊(cè)和流程,而是在此基礎(chǔ)上的能力。不是武器、不是武術(shù),而是武功。武器和武術(shù)只是武功的基礎(chǔ)。
質(zhì)量管理的武學(xué)
那么什么又是質(zhì)量管理的武學(xué)呢?
曉霜老師在初學(xué)質(zhì)量管理的時(shí)候也很多困惑。難道質(zhì)量管理就是產(chǎn)品檢驗(yàn)和解決質(zhì)量問題嗎?后來(lái)又接觸了產(chǎn)品審核、過程審核、體系審核,后來(lái)又接觸了質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn),更多的質(zhì)量管理的方方面面。我的困惑是質(zhì)量管理體系要求的這么多的方方面面,各個(gè)方面的細(xì)節(jié)要求我該如何能夠記得住呢?
曉霜老師是理工科出身,一直很偏科,數(shù)理化是學(xué)霸,語(yǔ)英史地政是學(xué)渣。我喜歡數(shù)理化,是因?yàn)槎昧嘶径x、基本定理,所有的推理、方法、工具都是有機(jī)的邏輯的整體,用邏輯推理就全部推倒出來(lái)了。懂了基本定義、基本定理、基本原理,我就可以利用基本公式和工具解決所有的問題了。有時(shí)候在考場(chǎng)上公式忘記了,我都可以當(dāng)場(chǎng)推出來(lái),再應(yīng)用解題。
那么如果質(zhì)量管理也有這樣的理論體系不就是更好了嗎?因而我開始尋找和學(xué)習(xí)經(jīng)典質(zhì)量管理理論。例如PDCA戴明環(huán)、戴明十四條質(zhì)量管理原則;田口玄一的質(zhì)量損失函數(shù);朱蘭質(zhì)量管理三部曲;建立在統(tǒng)計(jì)學(xué)理論基礎(chǔ)上的質(zhì)量問題的系統(tǒng)性原因和特殊原因理論;克勞斯比的零缺陷理論;費(fèi)根鮑姆的全面質(zhì)量管理理論;等。
曉霜老師曾經(jīng)很認(rèn)真地去專研和探討這些理論,希望能挖掘到質(zhì)量管理理論體系的源頭,研究和掌握全面系統(tǒng)的質(zhì)量管理理論。后來(lái)發(fā)現(xiàn),盡管這些理論在質(zhì)量管理理論發(fā)展的過程中,都曾經(jīng)給我們指引了方向,起到不可磨滅的作用。但很遺憾,曉霜老師覺得這些理論仍然不能指導(dǎo)我解決在實(shí)踐中所遇到的所有困惑。
曉霜老師認(rèn)為作為一門學(xué)問或?qū)W科,應(yīng)該由下面這些要素構(gòu)成:
——基本概念、基本定義、基本定理;
——基于基本概念、定義、定理的理論推導(dǎo);
——基于定理和推理的一般指導(dǎo)性原則和方法論,能夠解釋學(xué)科內(nèi)的各種現(xiàn)象和規(guī)律;
——在方法論指導(dǎo)下的各種工具和方法,能夠用以解決學(xué)科內(nèi)的各種各樣的問題,實(shí)現(xiàn)期望的目的和目標(biāo);
再回頭看前面所說(shuō)的各種經(jīng)典質(zhì)量管理理論,多數(shù)僅能算作指導(dǎo)性原則和方法的合集,而不是一個(gè)有機(jī)的、系統(tǒng)性的理論體系。或者能夠有一些某方面的理論探討,但不夠系統(tǒng),不能夠用基本原理來(lái)指導(dǎo)方法論,用方法論來(lái)指導(dǎo)各種工具的設(shè)計(jì)和完善。在國(guó)內(nèi)各大高校所出版的各種版本的《質(zhì)量管理學(xué)》也不過是一些質(zhì)量工具、標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)計(jì)學(xué)方法的簡(jiǎn)單介紹。刀槍劍戟和拳腳套路構(gòu)不成武學(xué)。
請(qǐng)?jiān)彆运蠋煹目裢谶@里敢于懷疑和批駁大師。請(qǐng)?jiān)彆运臏\薄和學(xué)識(shí)有限,想必天外有天人外有人,曉霜老師還沒有機(jī)會(huì)認(rèn)識(shí)。但至少掌握這樣理論的當(dāng)代大師們,您的科普宣傳工作也做得太不夠了吧?
在困惑中求解,在多年工作實(shí)踐中,曉霜老師不得不自己努力建立起自己的質(zhì)量管理的理論體系。請(qǐng)仔細(xì)研究、琢磨、推敲、品讀《什么是質(zhì)量》、《過程質(zhì)量控制基本原理》。這兩篇文章是曉霜老師質(zhì)量管理理論中的一部分,但是是其最重要的組成部分。所以曉霜老師用了四個(gè)動(dòng)詞來(lái)向大家推薦這兩篇文章。
請(qǐng)?jiān)徫也荒茉谶@篇文章里利用有限的文字向大家系統(tǒng)性地介紹我的理論體系。在曉霜老師的為期兩天的《質(zhì)量保證基礎(chǔ)》培訓(xùn)課程中,將會(huì)系統(tǒng)性地講述。在這門課程中,講幫助大家在系統(tǒng)性理論指導(dǎo)下,建立起一個(gè)企業(yè)建設(shè)質(zhì)量管理體系、建設(shè)質(zhì)量管理能力的總體思路。
這些基本的理論模型可以很好地指導(dǎo)我的實(shí)踐工作,在曉霜的理論模型逐漸細(xì)化和完善的這些年中,這一點(diǎn)不斷得到驗(yàn)證。在這些理論模型指導(dǎo)下,我們會(huì)對(duì)一些質(zhì)量工具、方法、流程的理解就會(huì)更加深刻,在出現(xiàn)各種具體情況變化的時(shí)候,我們就更知道如何靈活變通而不離初衷。
認(rèn)識(shí)一下曉霜老師的質(zhì)量管理武學(xué)
讀到這里,曉霜老師建議大家可以先放下來(lái),先讀一讀“考凡咨詢”微信公眾賬號(hào)里的以往的文章。因?yàn)樵诒疚挠邢薜膬?nèi)容中,曉霜老師只能把我的理論系統(tǒng)的脈絡(luò)大致做個(gè)介紹。而以往的文章,分別就某個(gè)方面來(lái)討論,會(huì)更細(xì)化。有了一些理念和認(rèn)識(shí)作為基礎(chǔ),就會(huì)更容易理解以下的文字。
或者大家先瀏覽一下以下文字,然后按照下文的推薦依次閱讀完所推薦的文章,消化理解后在來(lái)重新閱讀下文,相信大家會(huì)有不一樣的感悟。
曉霜老師的理論體系是建立在對(duì)“質(zhì)量”的概念進(jìn)行重新定義的基礎(chǔ)上的。請(qǐng)參考《什么是質(zhì)量》。

曉霜老師用“產(chǎn)品滿足客戶要求的程度”來(lái)定義質(zhì)量。認(rèn)為客戶對(duì)產(chǎn)品的要求包括what、how important、how much三個(gè)方面來(lái)概括。而產(chǎn)品的實(shí)現(xiàn)過程包括從質(zhì)量規(guī)劃過程和質(zhì)量控制過程。質(zhì)量規(guī)劃過程就是,新產(chǎn)品開發(fā)過程,是從用戶期望出發(fā),到產(chǎn)品的功能,到產(chǎn)品特性,到過程特性,到控制方法的翻譯轉(zhuǎn)換。在這個(gè)翻譯轉(zhuǎn)換過程中, what、how important、how much三個(gè)方面都要得到準(zhǔn)確的翻譯。

而批量生產(chǎn)階段的質(zhì)量控制過程,就是按照策劃好的控制方法控制過程輸入的穩(wěn)定,從而保證過程特性是穩(wěn)定的。通過穩(wěn)定的過程特性保證加工制造出來(lái)的產(chǎn)品特性是穩(wěn)定而受控的。再通過符合性質(zhì)量保證功能適用質(zhì)量,保證顧客的滿意。請(qǐng)參考閱讀《過程質(zhì)量控制基本原理》。

基于閉環(huán)控制理論曉霜老師明確,過程質(zhì)量控制應(yīng)該首先控制過程的輸入,以保證輸出。而對(duì)產(chǎn)品的檢測(cè)被看成為監(jiān)控過程的趨勢(shì),然后反饋和調(diào)整優(yōu)化對(duì)過程輸入的管控。這叫做“基于閉環(huán)控制理論的以控制輸入為主的過程質(zhì)量控制”。監(jiān)控過程的趨勢(shì),也是SPC這個(gè)質(zhì)量工具的核心思想。曉霜老師在繼承了SPC預(yù)見性監(jiān)控過程趨勢(shì)的思想上,更強(qiáng)調(diào)了對(duì)過程輸入的管控。
在閉環(huán)質(zhì)量控制模型的基礎(chǔ)上逐步增加變化管理、產(chǎn)品審核、過程審核、分析改進(jìn)等工作在量產(chǎn)質(zhì)量控制中的地位和作用。

當(dāng)然曉霜老師所謂的自創(chuàng)理論,不過是在前人的理論基礎(chǔ)上進(jìn)行了整合,并繪制了一些圖形,邏輯清晰地表達(dá)出來(lái)而已。前人的各種理論中使我得益最大的是受到質(zhì)量功能展開這個(gè)工具的啟發(fā)。質(zhì)量實(shí)現(xiàn)的四步翻譯轉(zhuǎn)換,就是質(zhì)量功能展開的四個(gè)步驟。
理論模型的指導(dǎo)價(jià)值
這些簡(jiǎn)單的理論模型、邏輯框圖,其指導(dǎo)意義可是非同一般。曉霜老師自己的感覺是,猶如在茫茫的荒野中發(fā)現(xiàn)指路的北極星和北斗七星。
例如根據(jù)質(zhì)量實(shí)現(xiàn)過程的四步翻譯轉(zhuǎn)換,曉霜老師明確了新項(xiàng)目階段實(shí)際上是四大模塊的工作、五項(xiàng)開發(fā)。把“生產(chǎn)設(shè)施準(zhǔn)備”和“控制方法的策劃”提升到和“產(chǎn)品設(shè)計(jì)和驗(yàn)證”、“過程設(shè)計(jì)和驗(yàn)證”同樣重要的程度上來(lái)。

而新產(chǎn)品開發(fā)過程階段的劃分是依據(jù)五項(xiàng)開發(fā)的成熟度情況來(lái)劃分的,各項(xiàng)工作的識(shí)別、其相互邏輯關(guān)系的確定等也是從它們?cè)撊绾沃嗡牟椒g轉(zhuǎn)換的角度來(lái)考慮的。

(請(qǐng)參閱《你還在膜拜五大手冊(cè)嗎?聽曉霜老師是如何點(diǎn)評(píng)<APQP手冊(cè)>的》。當(dāng)然這篇短文廣告目的更濃,內(nèi)容有限。以后曉霜老師會(huì)寫更多關(guān)于新產(chǎn)品開發(fā)質(zhì)量管理相關(guān)的文章。)
再例如根據(jù)四步翻譯轉(zhuǎn)換的模型,曉霜老師提出了質(zhì)量問題分析改進(jìn)的原因分析有四個(gè)層面。(請(qǐng)參考《你還在用5why嗎?對(duì)不起,5why已經(jīng)落伍了》)

根據(jù)預(yù)防性管理的閉環(huán)過程控制模型,曉霜老師認(rèn)為,生產(chǎn)過程中的產(chǎn)品檢驗(yàn)應(yīng)該和對(duì)過程輸入的管控聯(lián)系起來(lái)一起策劃。(請(qǐng)參考閱讀《過程質(zhì)量控制中的產(chǎn)品檢測(cè)頻次是如何確定的?》、《如何看待過程檢驗(yàn)的作用?如何看待專研專業(yè)技術(shù)和專研質(zhì)量工具?——回答良哥的PK》)
近期,曉霜老師還要和大家分享兩例過程設(shè)計(jì)更改驗(yàn)證不充分的實(shí)際案例。在案例分析中大家還可以繼續(xù)體會(huì)四步翻譯轉(zhuǎn)換模型的指導(dǎo)意義。還請(qǐng)大家期待。
通過上述文章、上述案例,大家可以仔細(xì)體會(huì)理論模型在實(shí)踐中的指導(dǎo)意義。在曉霜老師的幾乎所有課程中,都會(huì)用到這些理論模型。而且我發(fā)現(xiàn)在講解過這些理論模型后,大家會(huì)更好地理解各種質(zhì)量工具,更容易接受各項(xiàng)曉霜老師推薦的工作要求。
曉霜老師發(fā)現(xiàn),通過理論模型的建立,通過對(duì)質(zhì)量管理的“武學(xué)”的研究,我們會(huì)建立起系統(tǒng)性思維,全局性思維。我們?cè)诓邉澷|(zhì)量管理體系的時(shí)候,識(shí)別工作、識(shí)別過程,才能更系統(tǒng)、更完整。每項(xiàng)工作的開展不再僅僅為了滿足本本的要求,而是有明確的目的,為了保證產(chǎn)品質(zhì)量的最終效果。
在學(xué)習(xí)先進(jìn)企業(yè)的管理方法的時(shí)候,我們更好、更快地理解他們?yōu)槭裁匆@樣做?還應(yīng)該有哪些事情他們沒講、我們沒看到,但是應(yīng)該做的?做這些事情的背后的道理是什么?他們哪些地方做得還不好,還可以怎么改進(jìn)?因?yàn)槲覀兛吹降牟辉偈枪铝⒌墓ぷ鳎辉偈窍棺用螅且粋(gè)整體。即使沒有看到?jīng)]有學(xué)習(xí)到的部分,我們也可以通過自己的推理來(lái)補(bǔ)充出一個(gè)完整的整體。
在面對(duì)不同的企業(yè)不同的做法的時(shí)候,我們可以更好地判斷孰優(yōu)孰劣?哪個(gè)是更適合我們企業(yè)現(xiàn)狀的?因?yàn)槲覀儾辉贂?huì)是簡(jiǎn)單的見樣學(xué)樣,而是理解了各種工具各種工作方法的背后的原理、道理,理解了這些工具能夠發(fā)揮作用的背景條件、前提條件。因而我們更能夠靈活應(yīng)用,更能夠根據(jù)實(shí)際情況做變通,堅(jiān)持達(dá)成目標(biāo),變通途徑和方法。
知其然,也要知其所以然。知道了其所以然,也就能更好地指導(dǎo)我們知其然。曉霜老師愿意與各路高手交流質(zhì)量管理領(lǐng)域的武學(xué)、武術(shù),以共同增進(jìn)武功!
謹(jǐn)以此文致敬全國(guó)質(zhì)量月!
愿中國(guó)制造成為我們共同的驕傲!
我們這一代人責(zé)無(wú)旁貸,舍我其誰(shuí)!